С каких выплат удерживают алименты

Для тех граждан, которые совместно воспитывают своих детей, вопрос алиментов и тонкостей их оплаты совсем не интересен. Но многие отцы, которым приходится отчислять деньги на содержание потомства, не знают, как и в каком размере нужно платить алименты. Кроме того, большую роль здесь также играют опыт и компетентность работодателя. Поэтому разберемся с этим вопросом.

Когда и как удерживать алименты относительно НДФЛ

Уплачиваются алименты с денежных выплат медицинскому персоналу фельдшерско-акушерских пунктов, врачам, фельдшерам и медицинским сестрам станций (отделений) скорой медицинской помощи, а также участковым врачам-терапевтам, врачам-педиатрам, врачам общей практики, медицинским сестрам указанных врачей. Удерживаются алименты из сумм вознаграждения педагогическим работникам государственных и муниципальных образовательных учреждений за выполнение функций классного руководителя.

С каких выплат удерживать алименты

В основном, получение денежных выплат, из которых удержание содержания не производится, связано с каким-то событием в жизни гражданина, влияющим на его статус и положение в обществе. Такая мера, прежде всего, направлена на защиту интересов плательщика, попавшего в неблагоприятную ситуацию или имеющего право на социальную защиту. Условно такие доходы можно разделить на нескольку групп.

С каких доходов не удерживаются алименты

С каких доходов удерживаются и не удерживаются алименты

Статья 82 Семейного кодекса отмечает, что перечень способных выступать в качестве базы для удержания алиментных платежей видов дохода, получаемого родителями, определяется Правительством РФ. Необходимый список утвержден его Постановлением № 841 (от 18.07.1996).

С каких доходов не удерживаются алименты

1. Ежемесячная заработная плата в соответствии с тарифной ставкой или должностным окладом.
2. Вознаграждение, выплаченное за заместительство государственных должностных лиц.
3. Выплаты служащим муниципалитета.
4. Суммы гонораров представителей служб массовой информации, артистов, авторские отчисления.
5. Разнообразные надбавки, которые начисляются за определенный класс мастерства, чин или ранг, учёную степень, звание.
6. Премиальные, выписанные работодателем.
7. Выплаты, которые начисляются медработникам.
8. Сумма средней заработной платы, сохраняемая за работником на время утраты им трудоспособности.
9. Иные выплаты, причисляемые к сумме заработной платы, предусмотренные законом.

С каких доходов можно взыскать алименты

д) с надбавок и доплат к тарифным ставкам, окладам (должностным окладам) за профессиональное мастерство, классность, выслугу лет (стаж работы), ученую степень, ученое звание, знание иностранного языка, работу со сведениями, составляющими государственную тайну, совмещение профессий (должностей), расширение зон обслуживания, увеличение объема выполняемых работ, руководство бригадой и других;

Размер алиментов беременной жене

Надо отметить, что некоторые личности глубоко погрязли с выплатами средств на содержание детей. Но имейте в виду, что Закон 229-ФЗ содержит жесткое ограничение: с одного человека нельзя удерживать на выплаты в счет других лиц в большем размере, чем 70 процентов его дохода за минусом подоходного налога.

Когда и как удерживать алименты относительно НДФЛ

• зарплаты, получаемые на основном и дополнительных местах работы;
• финансы, довольствие, выплачиваемое государством военнослужащим, полицейским, пожарным и пр.;
• содержание госслужащих, работников муниципалитетов;
• гонорары, которые получают представители «творческих профессий»: актеры, ведущие, музыканты, журналисты и пр. Если плательщик получает и зарплату, и гонорар, то отчисления должны идти с двух видов дохода;
• различные надбавки: за определенное звание/чин, проф. мастерство, выслугу лет, стимулирующие и пр.;
• с вознаграждений, выплачиваемых педагогам за выполнение функций классного руководителя;
• доплаты на вредном производстве, за тяжелый физический труд, другие особые условия;
• оплачиваемый больничный лист;
• районный коэффициент, северные;
• любые премии;
• отпускные;
• материальное вознаграждение за выполнение сверхурочных, дополнительные часы, замещение, ненормированный день, ночные смены;
• прочие выплаты/способы финансового стимулирования, добавляемые к основному заработку алиментщика, предусмотренные трудовым кодексом и/или используемые у каждого отдельно взятого работодателя.

C каких доходов платятся алименты

1. С выходного пособия, которое получил плательщик алиментов при увольнении с места работы. Выходное пособие – денежная сумма компенсационного характера, которую получает работник, увольняющийся с предприятия, учреждения или организации. Работодатель тем самым «амортизирует» снижение доходов бывшего сотрудника в связи с потерей работы. Проще говоря, эту выплату физическое лицо получает на ежедневные бытовые расходы до оформления на новом месте работы. Внимание! Данный пункт распространяется лишь в случае, если алименты были установлены на содержание совершеннолетних лиц в установленном законом порядке. При алиментном содержании ребёнка на основании решения суда или алиментного соглашения выходное пособие подлежит сокращению за счёт вычисления суммы алиментов.

1. Командировочные компенсационные выплаты работнику.
2. Единовременные выплаты работнику, связанные с его переводом на другое место работы в пределах одной организации-работодателя.
3. Компенсация за неиспользованный отпуск при увольнении. Если сотрудник, увольняясь с предприятия, учреждения или организации не использовал отпуск за календарный год или использовал его часть, ему положена компенсация за неиспользованный отпуск. Лица, обязанные к уплате алиментов на содержание несовершеннолетних детей, задают резонный вопрос «Проводится ли удержание алиментов с компенсации при увольнении?». Ответ: да, проводится, но только на содержание несовершеннолетнего ребёнка или детей. На содержании остальных категорий населения алименты с компенсации неиспользованного отпуска не положены.
4. Компенсация, выплаченная работодателем работнику за использование материалов, инструментов, других ресурсов последнего при выполнении трудовых обязанностей. Например, водитель-экспедитор на предприятии имеет право на компенсацию горюче-смазочных материалов, которые он затрачивает при исполнении служебных обязанностей, если иное не предусмотрено трудовым договором.
5. Единоразовая премия, полученная сотрудником от работодателя за достижения в служебной деятельности, а также по какому-либо торжественному случаю.
6. Компенсационные денежные средства, полученные работником за оплату путёвки в лечебно-оздоровительное учреждение, а также за проезд. Например, сотруднику в связи с вредностью труда положено оздоровление за счёт работодателя в одном из санаториев. При оплате путёвки за свой счёт, сотрудник имеет право на получение компенсации стоимости путёвки. Кроме того, такой работник получает компенсацию за проезд туда и обратно.
7. Материальная помощь, которую работодатель выплатил в следующих случаях:
   • При государственной регистрации брачных отношений сотрудником;
   • При рождении ребёнка;
   • В связи со смертью близкого родственника.

Из каких выплат не удерживаются алименты

Ответы на данные вопросы в обязательном порядке будут приведены ниже. И не только о них удастся узнать! Есть еще множество важных нюансов, связанных с выплатой алиментов в стране. Всегда ли алименты должны передаваться получателю? Или отсутствие доходов определенного типа позволяет не платить деньги?

С каких сумм удерживаются алименты и какие выплаты не учитываются? Юридическая практика

В случае, когда заработок или иной доход лица, выплачиваемого алименты, является непостоянным или меняющимся, суд может установить твердую денежную суммы, подлежащую уплате в качестве алиментов. Твердая сумма устанавливается и в случаях получения заработной платы полностью или частично в натуральной форме или в иностранной валюте.

С каких доходов удерживаются алименты

• выплаты сотрудникам, получившим травмы при исполнении служебных обязанностей;
• компенсационные выплаты, установленные трудовым законодательством РФ (командировочные расходы, компенсации, связанные с переводом сотрудника на работу в другую местность и др.);
• пособия гражданам, имеющим детей, возмещаемые за счет средств ФСС России.

С каких выплат нужно удержать алименты

В рамках трудовых отношений не входят в базу для алиментов командировочные, платежи в связи с износом инструмента работника, а также помощь, обусловленная свадьбой, рождением первенца или кончиной близкого родственника. Если предприятие предоставляет своему сотруднику доход в виде полной или частичной компенсации стоимости путевок (именно на оздоровление), то удержания с него также не проводится.

С каких доходов не удерживаются алименты — нормативная база

Перечень выплат, с которых надо удерживать алименты, утвержден постановлением Правительства РФ от 18 июля 1996 г. № 841. По этому документу в состав выплат, с которых нужно удерживать алименты, входят оклады сотрудников, надбавки к ним, компенсации за неиспользованный отпуск, выплаты за период, когда за сотрудником сохраняется средняя зарплата (например, при командировках), и т. д.*

Выплаты с которых надо удерживать алименты

Похожие записи
• 
  Осп рассчитать долг по алиментам
• 
  Взять Ребенка Из Детского Дома База Данных Фото
• 
  Мой муж занимается бизнесом как с него удержать алименты
• 
  Может ли ооо выдать беспроцентный займ учредителю