Образец заявления о прекращении вычета алиментов из зарплаты
После принятия бухгалтерией к исполнению документов по перечислению денежных средств на детей их матери, вся ответственность за своевременное и полное начисление денежных средств получателю лежит на работодателе должника. Перечисляемая сумма должна быть отправлена взыскателю не позднее трёх дней, со дня выдачи или перечисления на карту зарплаты и иных выплат алиментщику (ст. 109 Семейного кодекса РФ).
Заявление в бухгалтерию на перечисление алиментов
Устроившись на новое место работы, алиментщик вновь пишет заявление и предоставляет его в бухгалтерию. Если с момента увольнения и до момента зачисления на новое место работы прошло более месяца, образуется задолженность. Долг также может быть удержан на основании заявления плательщика.
Заявление на удержание алиментов в добровольном порядке (образец)
Действующее законодательство устанавливает ограничение на удержания из зарплаты работника. В общем случае, из зарплаты нельзя удерживать более 20% (ст. 138 ТК РФ). Однако в отдельных случаях разрешается удерживать до 70% месячной зарплаты (ст. 138 ТК РФ). К ним, в частности, относится взыскание алиментов на несовершеннолетних детей. Так, алименты на одного ребенка составляют 1/4 дохода сотрудника, на двух детей – 1/3, на трех – 1/2 заработка (п. 1 ст. 81 Семейного кодекса РФ).
Пишем заявление о прекращении удержания алиментов (образец)
Исходя из ряда норм СК РФ, это заявление – добровольный, зарегистрированный согласно внутренним правилам данного учреждения документ, который является дополнительной защитой имущественных интересов несовершеннолетнего или, достигшего совершеннолетия ребёнка, получающего высшее образование.
Заявление на удержание алиментов из заработной платы — образец
Возможна ситуация, при которой плательщик сам будет заинтересован в отчислении алиментов бухгалтерией, чтобы не решать этот вопрос самостоятельно и избежать накопления задолженности. Ведь гораздо проще поручить алиментное обязательство бухгалтеру, нежели самому отслеживать перечисления, производить индексацию (если алименты выплачиваются в твердой сумме), осуществлять денежный перевод средств и т.д.
Удержание алиментов по заявлению работника
На работодателя возлагается обязанность проводить индексацию сумм денег, которые удерживаются с работника в счет алиментов. Применяется индексация, если выбран вариант с оплатой в твердой денежной сумме (ТДС). Так как при процентном расчете размер алиментов напрямую зависит от размера доходов и не нуждается в индексации.
Заявление на удержание алиментов из заработной платы — образец
• Свидетельство о рождении ребенка (копия),
• Паспорт,
• Справка о составе семьи,
• Свидетельство о прекращении брака (копия),
• Документы, которые смогут подтвержден факт, на базе которых будет возбужден процесс прекращения взысканий,
• Реквизиты решения установленного удержания.
Заявление об отмене алиментов (образец заявления)
Отец или мать, которые приняли решение в добровольном порядке выплачивать деньги на содержание ребенка, вправе сами решить, каким способом он/она будет это делать. Плательщик может переслать алименты через почтовое отделение, отдать лично в руки получателю, перечислить на счет Сбербанка и т.д.
Заявление на удержание алиментов из заработной платы
- Исключаются пропуски выполнения платежей.
- Ошибки при расчетах индексации не допускаются.
- Деньги начисляются на банковский счет получателя в установленные сроки.
- Ответственность всевозможных ошибок возлагается на работодателя. Плательщик, напротив, освобождается от ответственности.
Образец заявления на удержание алиментов из заработной платы
Оплата государственной пошлины – обязательное условие. Поэтому среди документов, предоставляемых в комплекте, должна быть соответствующая квитанция. Размер платежа исчисляется методом, который закреплен в статье 333.19 НК РФ. Составить исковое заявление несложно. На нашем сайте есть образец иска. Бланк содержит пункты, которые являются обязательными для заполнения. При необходимости Вы сможете ознакомиться с образцом.
Отмена алиментов
Законом не установлена форма, согласно которой работник должен подавать заявление на удержание алиментов. На усмотрение организации документ может составляться в свободной форме или на бланке, разработанном и утвержденном внутренними нормативными документами фирмы (например, Положение об оплате труда). В любом случае, документ должен содержать следующие обязательные реквизиты:
Заявление на удержание из зарплаты алиментов заполненный образец
В обязательном порядке бухгалтер должен первоначально вычесть налог на доходы физических лиц (НДФЛ), а лишь затем удержать алименты. Если у работника заработная плата равна 30 тысячам, то за вычетом 13% НДФЛ останется 26100. Из конечной суммы вычитаются деньги на содержание ребенка.
Составляем заявление на удержание алиментов из заработной платы
Алиментное соглашение Если бухгалтерия отчисляет алименты по соглашению, порядок удержаний будет зависеть от условий договора. В любом случае, соглашение уже содержит: размер выплат (в долевом или твердом выражении), способ уплаты, порядок индексации (при наличии). По исполнительному документу Удержание доли от заработка по исполнительному листу будет производиться в соответствии с требованиями, указанными в документе. Алименты могут удерживаться и в долевом соотношении, и в твердом денежном выражении По судебному приказу Порядок удержания алиментов с зарплаты по судебному приказу практически не отличается от такового по исполнительному листу. Единственное отличие – алименты не могут перечисляться в твердом выражении, только в долях от заработка
Удержание алиментов из зарплаты
К сбору документов, подтверждающих ваше право на отмену алиментов, нужно приступать за 3 месяца до подачи соответствующего иска. Постарайтесь заручиться поддержкой хорошего семейного адвоката, так как подобные вопросы решаются с особо детальным разбором данных, потому что дело касается интересов несовершеннолетнего или другого социально незащищенного лица.
Образец заявления об отмене алиментов
С одной стороны, работник хочет «упростить жизнь» себе, прося работодателя сразу удерживать некоторую долю от зарплаты и переводить её ребенку, вернее, его второму родителю, который и будет распоряжаться деньгами. Желание, в данном случае, добровольное и с точки зрения морали и нравственности похвальное.
