Как удержать алименты в твердой сумме при увольнении
Алименты будут удерживаться в общем порядке – после удержания подоходного налога, в размере, определенном исполнительным документом. Алименты перечисляются получателю за счет плательщика – он несет расходы на проведение банковского платежа. Остаток суммы выходного пособия выдается увольняющемуся работнику.
Удерживаются ли алименты с выходного пособия при увольнении
Согласно ст.83 СК РФ
1. При отсутствии соглашения родителей об уплате алиментов на несовершеннолетних детей и в случаях, если родитель, обязанный уплачивать алименты, имеет нерегулярный, меняющийся заработок и (или) иной доход, либо если этот родитель получает заработок и (или) иной доход полностью или частично в натуре или в иностранной валюте, либо если у него отсутствует заработок и (или) иной доход, а также в других случаях, если взыскание алиментов в долевом отношении к заработку и (или) иному доходу родителя невозможно, затруднительно или существенно нарушает интересы одной из сторон, суд вправе определить размер алиментов, взыскиваемых ежемесячно, в твердой денежной сумме или одновременно в долях (в соответствии со статьей 81 настоящего Кодекса) и в твердой денежной сумме.
2. Размер твердой денежной суммы определяется судом исходя из максимально возможного сохранения ребенку прежнего уровня его обеспечения с учетом материального и семейного положения сторон и других заслуживающих внимания обстоятельств.
3. Если при каждом из родителей остаются дети, размер алиментов с одного из родителей в пользу другого, менее обеспеченного, определяется в твердой денежной сумме, взыскиваемой ежемесячно и определяемой судом в соответствии с пунктом 2 настоящей статьи.
Как удержать алименты при увольнении
Добрый день. Сын работает в море на пароходе. Отпуска морякам не предоставляются,и при списании на берег,их увольняют. Выплачивают компенсацию за не использованный отпуск,с которой удерживают алименты. После отдыха их снова принимают на работу. Судебный пристав начисляется задолженность по алиментам со дня увольнения. Получается,что должник дважды оплачивает алименты,с отпускных и как не работающий. Правильно ли это? Спасибо.
Выплата алиментов при увольнении
Алименты удерживаются из доходов сотрудника (ст. 109 Семейного кодекса РФ). Когда сотрудник находится в отпуске за свой счет, организация не начисляет ему зарплату. Если никаких других доходов в этот период сотрудник не получает, источник для удержания алиментов отсутствует. Если же во время отпуска за свой счет сотруднику выплачиваются дополнительные доходы (например, премии по итогам работы в предыдущих периодах), то с этих выплат алименты удержите.
Можно ли при увольнении удержать суммы алиментов
В-третьих, сообщать приставу по месту исполнения решения о взыскании и получателю алиментов об увольнении сотрудника. А если сотрудник уволился, то сообщать о новом месте работы или жительства (если подобные данные имеются на предприятии). Данное действие производится в трехдневных срок с момента увольнения работника. При неисполнении данной обязанности на организацию и ее должностных лиц может быть наложена административная ответственность в виде штрафа.
Как удержать алименты с выплат работнику
Таким основанием может служить только наличие в конкретном предприятии исполнительного листа. Больше никаких случаев законодательством не предусматривается. Если суммы выплачиваются в формальном добровольном порядке, работодатель не будет к этому иметь никакого отношения. Следовательно, если выплаты до этого производились в определенный день, их удержание должно быть произведено в последний день работы сотрудника. 25% (или большая величина) рассчитываются из последнего, получаемого оклада. В этом случае, как и ранее, именно работодатель должен позаботиться о своевременном удержании алиментов при итоговом увольнении сотрудника.
Можно ли удерживать алименты при увольнении сотрудника
Ответ: В случае если бывшему работнику, с дохода которого организация удерживала алименты по исполнительному листу в твердой сумме в размере 10 000 руб., в декабре 2021 г. выплачена «тринадцатая зарплата» и у организации отсутствует задолженность по удержанию и перечислению алиментов, то бывший работодатель не должен удерживать алименты с суммы «тринадцатой зарплаты».
Алименты после увольнения
Если плательщик обязательного платежа официально трудоустроен, денежная сумма с его начислений снимается автоматически. Ответственным лицом за своевременные отчисления является в большинстве случаев бухгалтер организации-работодателя. В этом случае при расчёте отпускных сперва высчитывается налог на доходы (13 %), а потом доля, причитающаяся ребёнку.
Удерживаются ли с отпускных алименты или нет
При достижении согласия по вопросу содержания детей они могут заключать соглашение о содержании детей, результатом которых является выплата алиментов одной из сторон. Если же соглашение об уплате алиментов не достигнуто, то они будут взыскиваться с должника в судебном порядке специальной службой судебных приставов-исполнителей.
Выдаем справку о суммах удержанных алиментов (образец)
Дебет 70 Кредит 51 — 26 061,59 руб. (40 000 руб. — 5 018 руб. – 8 920,41 руб.) – заработная плата перечислена на карточный счет работника;
Дебет 68 субсчет «Расчеты по НДФЛ» Кредит 51 — 5 018 руб. – НДФЛ перечислен в бюджет;
Дебет 71 Кредит 50 — 9 000 руб. – выданы наличные деньги под отчет для перечисления алиментов почтовым переводом
Дебет 76 субсчет «Алименты» Кредит 71 — 8 920,41 руб. (8 745,5 руб. + 174,91 руб.) – алименты перечислены почтовым переводом и уплачен почтовый сбор.
Порядок расчета и — удержания алиментов
Выплаты проводятся в последний день или не позднее следующего, как сумма всех начислений. На основании исполнительного листа или соглашения проводятся отчисления из средств увольняемого. В бухгалтерии руководствуются перечнем зарплат и доходов, подлежащих удержанию денег на содержание других лиц.
Удерживаются ли алименты с компенсации при увольнении – разбираемся в вопросе
- На практике иногда на работника одного приходит несколько исполнительных документов. общий Тогда размер удержаний может превысить законодательством допустимый предел. Значит, может образоваться взысканию по задолженность. Порядок удержаний зависит от их очередности. удовлетворения Очередность требований установлена ст. 111 Закона N первую-ФЗ. В 229 очередь производится списание по исполнительным предусматривающим, документам взыскание алиментов, возмещение вреда, здоровью причиненного, возмещение вреда в связи со смертью требование, кормильца о компенсации морального вреда.
Излишне, удержанные суммы алиментов
А вот с несовершеннолетними детьми дело обстоит совсем по-другому. Дело в том, что в соответствии со статьей 82 Семейного кодекса РФ, перечень доходов с которых производятся начисления в пользу несовершеннолетних, должен быть утвержден правительством. Такой перечень введен в действие постановлением правительства РФ No841 от 18.07.96г. А в соответствии с ним, выходные пособия являются доходами, подлежащими удержанию алиментов. Поэтому, если взыскание проводится в пользу несовершеннолетнего ребенка, с выходного пособия, средства удерживаются в общем порядке.
Алименты при увольнении
НЕТ, Ваш работодатель действовал совершенно незаконно!
(И не огорчайтесь предыдущими отрицательными ответами — их авторы, похоже, похоже забрели в юридическую категорию случайно. )
Согласно ст. 137 ТК РФ для возврата сумм, излишне выплаченных работнику вследствие счетных ошибок, работодатель вправе принять решение об удержании из заработной платы работника, ТОЛЬКО если работник не оспаривает оснований и размеров удержания.
Многочисленная судебная практика исходит из того, что обязательным условием для взыскания с работника излишне выплаченных сумм в досудебном порядке является ИНФОРМИРОВАНИЕ работника о механизме образования данных сумм и РАЗМЕРЕ удержания, а также наличие СОГЛАСИЯ работника на удержание.
Как удержать алименты в твердой сумме при увольнении
Работодатель обязан производить удержания точно в соответствии с требованиями, содержащимися в исполнительном документе, поскольку законодательно он не наделен правом самостоятельного решения вопроса об изменении размера взысканных алиментов (смотрите решение Оренбургского областного суда от 12.07.2021 N 21-270/2021). Поэтому, несмотря на образовавшуюся переплату, удерживать алименты работодатель обязан в размере, определенном в исполнительном документе.
