Можем ли мы с сотрудника удерживать алименты 50 процентов
Исковые требования истца о снижении алиментных начислений должны иметь достаточную доказательственную базу с приложением документальных обоснований своих слов. Если суд сочтет аргументы просящего убедительными, размер алиментов может быть снижен, поскольку в алиментных правоотношениях важную роль играет баланс интересов как получателя, так и плательщика.
Максимальное удержание алиментов из заработной платы 70% — как с этим жить
Удерживая у сотрудников деньги по исполнительным листам, важно соблюдать установленный законом максимальный лимит. Он может составлять 50 или 70 процентов. Если исполнительный лист один, то особых сложностей с расчетом нет. Другое дело, если на работника пришло два исполнительных листа. Или если надо удержать не только долг работника по исполнительному листу, но и задолженность, которую этот работник имеет перед самой компанией.
Сколько можно удержать из зарплаты работника
- если удерживаются алименты на содержание несовершеннолетних детей (в т. ч. по задолженности за предыдущие периоды);
- если возмещается вред, причиненный здоровью другого человека;
- если возмещается ущерб лицам, потерявшим кормильца;
- если возмещается ущерб, причиненный преступлением.
Нужно ли удерживать алименты с авансов по зарплате
Выплата алиментов производится под контролем суда организацией, где работает (учится, получает пенсию, пособие и др. ) гражданин, который обязан выплачивать алименты (должник) .
В обязанности администрации организации независимо от ее организационно-правовой формы и формы собственности входит удержание из причитающейся должнику заработной платы (иного его дохода) суммы алиментов в соответствии с размером, указанным в исполнительном документе (исполнительном листе, судебном приказе или соглашении об уплате алиментов) , и не позднее трех дней со дня выплаты зарплаты или иных платежей, на которые обращается взыскание, выдать на руки или перевести их лицу, указанному в исполнительном документе. Расходы по переводу алиментов осуществляются за счет должника – плательщика алиментов (ст. 109 СК РФ) .
Алименты удерживаются преимущественно перед другими материальными требованиями к тому же должнику (о возмещении ущерба и др.) . Общий размер удержаний по алиментным платежам может составлять 70% заработка должника (Федеральный закон «Об исполнительном производстве» *).
* СЗ РФ. 1997. № 30. Ст. 3591.
В случае увольнения должника с работы администрация обязана в трехдневный срок сообщить об этом судебному приставу-исполнителю по месту исполнения решения и получателю алиментов, а также известить их о новом месте его работы или жительства, если оно ей известно. При несоблюдении этих правил без уважительных причин на виновных должностных лиц может быть наложен штраф в размере до 100 минимальных размеров оплаты труда (ст. 111 СК РФ) .
При поступлении должника на другую работу алименты удерживаются с него с момента прекращения взыскания на прежнем месте, т. е. одновременно с текущими алиментными платежами должник выплачивает образовавшуюся задолженность за истекшее время.
Контроль за правильностью и своевременностью удержаний из заработной платы (иных доходов) должника, а также за пересылкой удержанных сумм получателю алиментов осуществляет судебный пристав-исполнитель.
В случае если гражданин, обязанный выплачивать алименты, не имеет заработка, достаточного для их уплаты, исполнительный документ передается судебному приставу-исполнителю, который обеспечивает взыскание алиментов с денежных счетов этого гражданина в банках, иных кредитных учреждениях или из его денежных средств, переданных по договорам коммерческим и некоммерческим организациям (ст. 112 СК РФ) .
Взыскание по алиментам может быть обращено и на любое иное имущество этого гражданина, за исключением имущества, на которое по закону не может быть обращено взыскание (например, на предметы одежды, домашней обстановки и утвари, детские принадлежности и другое имущество, необходимое для удовлетворения насущных потребностей должника и лиц, находящихся на его иждивении) .
По исполнительным документам взыскиваются платежи как текущие, так и за прошедшее время за срок не более трех лет. Если же задолженность по алиментам образовалась по вине должника (например, должник скрывался и находился по этой причине в розыске) , она взыскивается за все прошедшее время.
При образовании задолженности по алиментам ее размер определяется судебным приставом-исполнителем исходя из размера алиментов, определенного решением суда или соглашением об уплате алиментов (ст. 113 СК РФ) . Суд вправе освободить (полностью или частично) должника от уплаты задолженности, если установит, что неуплата алиментов имела место в связи с его болезнью или по другим уважительным причинам, а его материальное и семейное положение не дает возможности погасить эту задолженность. При уплате алиментов на основании соглашения сторон освобождение от задолженности (или уменьшение ее суммы) возможно по их взаимному согласию, за исключением случае уплаты алиментов на несовершеннолетних детей (ст. 114 СК РФ) .
Возмещение лицом, обязанным уплачивать алименты, образовавшейся задолженности не освобождает его от ответственности за несвоевременную уплату алиментов.
Можем ли мы с сотрудника удерживать алименты 50 процентов
2. При исполнении исполнительного документа (нескольких исполнительных документов) с должника-гражданина может быть удержано не более пятидесяти процентов заработной платы и иных доходов. Удержания производятся до исполнения в полном объеме содержащихся в исполнительном документе требований.
Юридический форум — ООО Правозащита
Ковалёв А.А. платит алименты – половину заработка на двоих детей от первого брака. Вторая жена Ковалёва А.А. подала заявление о выдаче судебного приказа на взыскание с него алиментов на их общего ребёнка 25 процентов от заработной платы. При этом в заявлении жена не указала, что Ковалёв А.А. также имеет ещё двоих детей, на содержание которых из его зарплаты производятся удержания.
Когда алименты могут быть 70%
Мало кто из матерей, самостоятельно воспитывающих ребенка, может похвастаться высоким размером алиментов. Причина, которая лежит на поверхности — низкий уровень заработка в стране, скрытая причина, о которой, тем не менее, все знают и не говорят вслух – умышленное сокрытие или снижение родителями собственных доходов, чтобы платить как можно меньше.
Максимальный процент алиментов от зарплаты
Все затраты, связанные с участием в коллективных переговорах, компенсируются в порядке, установленном трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, коллективным договором, соглашением. Оплата услуг экспертов, специалистов и посредников производится приглашающей стороной, если иное не будет предусмотрено коллективным договором, соглашением.
Об ограничении размера удержаний из заработной платы работников: сколько можно удерживать и каково максимальное сокращение зарплаты из-за вычетов
Также это может быть письменная жалоба в административные органы на действие или бездействие должностного лица, в результате которого был установлен размер задолженности. Такую жалобу можно подать в течение 10 дней после вынесения постановления.
Удержание задолженности по алиментам из заработной платы – процент, порядок и правила
Закон об исполнительном производстве ограничивает размеры удержаний по исполнительным документам ( ст. 99 Закона от 2 октября 2021 г. № 229-ФЗ ). Трудовой кодекс РФ устанавливает основания и нормативы удержаний по распоряжению организации ( ст. 130 ТК РФ ). Других ограничений на размер удержанийзаконодательство не накладывает.
Имеем ли мы право удерживать алименты с сотрудника компании по его личному заявлению
1. Во-первых, обращают внимание на наличие документов, обязывающих уплату алиментов, либо возмещение вреда, причиненного пострадавшему от действий сотрудника человеку (его здоровью или жизни, вплоть до потери кормильца), в том числе и морального вреда, нанесенного действиями виновного лица.
Как провести удержания с сотрудника, если пришло два исполнительных листа
33% по исполнительному листу, если не будешь платить заведут уголовное дело в котором максимальный срок год тюрьмы.
БЖ еще имеет право подать в твердой денежной сумме, если ей не будет хватать 33%. Конечно учитываются только необходимые расходы на ребенка, а не поездка на Канары на всё лето. И если есть ребенок до 3х лет, она может потребовать алименты на себя.
Юридическая Россия
В соответствии со статьей 165 Кодекса Республики Казахстан о браке (супружестве) и семье должностное лицо организации по месту работы лица, обязанного уплачивать алименты, на основании нотариально удостоверенного соглашения об уплате алиментов или на основании исполнительного документа обязано ежемесячно удерживать алименты из его заработной платы и иного дохода в пользу лица, получающего алименты, и уплачивать или переводить их за счет лица, обязанного уплачивать алименты, не позднее чем в 3-дневный срок со дня выплаты заработной платы и иного дохода. Обычно эти функции возлагаются на бухгалтерию предприятия (бухгалтера).
Взыскание алиментов из заработной платы и иных доходов
Нотариальное соглашение является исполнительным документом, по которому пристав может возбудить исполнительное производство. Взыскатель может обратиться в УФССП по месту жительства, предоставить этот документ и копию своего паспорта, копию свидетельства о рождении, сведения о неплательщике (его место жительства, место работы и контактные данные). После оформления заявления процессом взимания средств будет заниматься пристав.
Как правильно удерживать алименты из зарплаты: основания, порядок удержания, максимальный процент
: Эту комисси ю ч. 3 ст. 98 Закона № 229-ФЗ вы можете удержать вместе с алиментами из зарплаты работника. Ведь ее сумма, как правило, известна заранее. Удерживая комиссию, вам следует помнить о максимальном ограничении удержаний. То есть если алименты составляют более 50% от выплаты работнику, то удерживать с него комиссию уже не получится.
